Como enviar o Evento S-2200 no Calima?
Acompanhe nesse artigo como lançar as informações do empregado para serem enviadas no Evento S-2200 - Cadastramento Inicial do Vínculo e Admissão/Ingresso de Trabalhador. Esse evento registra a admissão de funcionários a partir da implantação do eSocial. Ele serve também para o cadastramento inicial de todos os vínculos ativos pela empresa/órgão público, no início da implantação, com seus dados cadastrais e contratuais atualizados. Confira informações importantes e logo depois o passo a passo completo! 😉
✅ O Evento S-2200 faz parte dos Eventos Não Periódicos da Segunda Fase do eSocial. Esse é o primeiro e mais importante evento a ser enviado. Em caso de erro no envio, os demais eventos da Segunda Fase não poderão ser enviados com sucesso.
PRAZO: O S-2200 deve ser enviado até 24 horas antes da admissão do empregado.
⚠️ Esse evento serve para vínculos ainda não enviados para o eSocial pelo Calima. Atenção para as datas de envio. Só poderão ser gerados cadastros com referência menor ou igual a referência atual.
📌 No caso de empresas que já enviaram o eSocial por outro sistema ou pelo próprio Portal do eSocial, será necessário realizar a Sincronização de Eventos - eSocial BX no menu eSocial > Importação > Sincronização de Eventos para trabalhar com o Calima. Lembrando que a empresa precisa estar com todos os trabalhadores e demais vínculos cadastrados. No Portal do eSocial pesquise o trabalhador pelo CPF, Nome ou Matrícula para conferir a Matrícula do eSocial do trabalhador que deverá ser inserida no Calima.
✅ SAIBA MAIS: Como enviar o eSocial de uma empresa que já entregava por outro contador?
PRÉ-REQUISITO: Ter enviado com sucesso a Fase 1 no Calima. Sem o envio com sucesso de todos os eventos da Primeira Fase (S-1000, S-1005, S-1010 e S-1020), o sistema não irá liberar o envio da Segunda Fase.
O primeiro passo é ter o cadastro de todos os dados do funcionário no menu Módulo Folha de Pagamento > Manutenção > Trabalhador > Dados Pessoais. Nesse local você insere, por exemplo, informações pessoais, documentos, endereço e contatos do trabalhador.
O segundo passo é criar um vínculo para esse trabalhador na empresa correspondente. Acesse Manutenção > Trabalhador > Vínculo e preencha todas as informações de trabalho, como dados gerais, informações bancárias, cargo, salário, horário, vale transporte, plano de saúde, local de trabalho, entre outros dados.
Com todos os dados cadastrados corretamente, acesse eSocial > Exportação > Monitor de Eventos. Em seguida, clique no botão “Carga Inicial” localizado na lateral direita.
Clique no botão “2ª Fase - Eventos Não Periódicos" e deixe marcado apenas o evento S-2200. Clique em Prosseguir!
Clique na aba S-2200 e marque o(s) trabalhador(es) que deseja enviar ao eSocial. Clique em Prosseguir!
Na última tela, clique em Concluir para finalizar o envio!
Por último, ainda no Monitor de Eventos, acesse a aba Eventos Já Enviados > Eventos Não Periódicos > Aba S-2200/S-2205/S-2206. Confira se o Evento S-2200 está com o status de “Sucesso”. Se estiver, o evento foi enviado ao eSocial com sucesso! 😉
✅ DICA: Você também pode usar a ferramenta de pesquisa (lupa) para encontrar de forma mais fácil todos os eventos de um trabalhador específico. Este recurso é muito útil especialmente para empresas que possuem muitos trabalhadores.
Como enviar a Primeira Fase do eSocial?
✅ O Evento S-2200 faz parte dos Eventos Não Periódicos da Segunda Fase do eSocial. Esse é o primeiro e mais importante evento a ser enviado. Em caso de erro no envio, os demais eventos da Segunda Fase não poderão ser enviados com sucesso.
PRAZO: O S-2200 deve ser enviado até 24 horas antes da admissão do empregado.
⚠️ Esse evento serve para vínculos ainda não enviados para o eSocial pelo Calima. Atenção para as datas de envio. Só poderão ser gerados cadastros com referência menor ou igual a referência atual.
📌 No caso de empresas que já enviaram o eSocial por outro sistema ou pelo próprio Portal do eSocial, será necessário realizar a Sincronização de Eventos - eSocial BX no menu eSocial > Importação > Sincronização de Eventos para trabalhar com o Calima. Lembrando que a empresa precisa estar com todos os trabalhadores e demais vínculos cadastrados. No Portal do eSocial pesquise o trabalhador pelo CPF, Nome ou Matrícula para conferir a Matrícula do eSocial do trabalhador que deverá ser inserida no Calima.
✅ SAIBA MAIS: Como enviar o eSocial de uma empresa que já entregava por outro contador?
Como enviar no Calima:
PRÉ-REQUISITO: Ter enviado com sucesso a Fase 1 no Calima. Sem o envio com sucesso de todos os eventos da Primeira Fase (S-1000, S-1005, S-1010 e S-1020), o sistema não irá liberar o envio da Segunda Fase.
O primeiro passo é ter o cadastro de todos os dados do funcionário no menu Módulo Folha de Pagamento > Manutenção > Trabalhador > Dados Pessoais. Nesse local você insere, por exemplo, informações pessoais, documentos, endereço e contatos do trabalhador.
O segundo passo é criar um vínculo para esse trabalhador na empresa correspondente. Acesse Manutenção > Trabalhador > Vínculo e preencha todas as informações de trabalho, como dados gerais, informações bancárias, cargo, salário, horário, vale transporte, plano de saúde, local de trabalho, entre outros dados.
Com todos os dados cadastrados corretamente, acesse eSocial > Exportação > Monitor de Eventos. Em seguida, clique no botão “Carga Inicial” localizado na lateral direita.
Clique no botão “2ª Fase - Eventos Não Periódicos" e deixe marcado apenas o evento S-2200. Clique em Prosseguir!
Clique na aba S-2200 e marque o(s) trabalhador(es) que deseja enviar ao eSocial. Clique em Prosseguir!
Na última tela, clique em Concluir para finalizar o envio!
Por último, ainda no Monitor de Eventos, acesse a aba Eventos Já Enviados > Eventos Não Periódicos > Aba S-2200/S-2205/S-2206. Confira se o Evento S-2200 está com o status de “Sucesso”. Se estiver, o evento foi enviado ao eSocial com sucesso! 😉
✅ DICA: Você também pode usar a ferramenta de pesquisa (lupa) para encontrar de forma mais fácil todos os eventos de um trabalhador específico. Este recurso é muito útil especialmente para empresas que possuem muitos trabalhadores.
Saiba Mais:
Como enviar a Primeira Fase do eSocial?
Actualizado em: 13/09/2024
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