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# Como configurar a Empresa no Módulo Folha de Pagamento - Aba Forma de Cálculo?

**Configurar uma empresa corretamente no Módulo Folha de Pagamento é um passo essencial para garantir que todos os processos relacionados à gestão de pessoal funcionem sem erros**. Desde o cálculo da folha até a geração de obrigações acessórias, cada detalhe da configuração influencia diretamente no cumprimento das exigências legais e na organização interna da empresa.

**Erros ou informações incompletas nessa etapa podem gerar retrabalho, inconsistências nos lançamentos e até problemas com o eSocial, o FGTS e demais obrigações trabalhistas**. Por isso, entender cada campo e preencher os dados com atenção é fundamental para uma gestão eficiente e segura da folha de pagamento.

1. Para realizar a configuração, acesse o ${color}[#0800ff](**Módulo Folha de Pagamento > Manutenção > Configurações > Empresa**).

| ✅ Neste artigo, abordaremos a aba **"Forma de Cálculo"** presente nessa tela.

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/e/2/5/6/e25605c2f6f21800/caminho_3wfckm.gif)

# Aba "Forma de cálculo":

##### Quadro "Dias considerados para o cálculo":

* **"Aviso prévio"**: Define a quantidade de dias que será considerada no cálculo do aviso prévio. Escolha entre "30 Dias" ou "N° de Dias do Mês".

* **"No mês de Fevereiro"**: Especifica se, para efeitos de cálculo, o mês de fevereiro será considerado com "30 dias" ou "N° de Dias do Mês".

* **"DSR"**: Indica quantos dias serão considerados para o cálculo do Descanso Semanal Remunerado. Escolha entre "30 Dias" ou "N° de Dias do Mês".

##### Quadro "Dias considerados para o cálculo do salário proporcional":

* **"Férias"**: Define a base de dias utilizada no cálculo proporcional de férias. Escolha entre "30 Dias" ou "N° de Dias do Mês".

* **"Admissões/Rescisões/Afastamentos"**: Especifica a base de dias usada no cálculo proporcional em casos de entrada, saída ou afastamento do colaborador. Escolha entre "30 Dias" ou "N° de Dias do Mês".

* **"Demais cálculos"**: Determina a base de dias aplicada nos demais tipos de cálculos proporcionais, exceto o de férias. Escolha entre "30 Dias" ou "N° de Dias do Mês".

##### Quadro "Informações":

* **"Dia de pagamento da folha"**: Informa o dia do mês em que a folha será paga (ex: 31).

* **"Tipo de dia de pagamento da folha"**: Define se o dia informado será fixo ("Dia") ou relativo ("Dia útil").

* **"Mês de pagamento da folha"**: Escolhe se o pagamento ocorre no mesmo mês do cálculo ou no mês subsequente ao cálculo.

* **"Dia de pagamento do adiantamento"**: Define o dia do mês em que o adiantamento salarial será pago (ex: 20).

* **"Tipo de dia de pagamento do adiantamento"**: Define se o dia informado será fixo ("Dia") ou relativo ("Dia útil").

* **"Mês de pagamento do adiantamento"**: Indica se o adiantamento será pago no mês do cálculo ou no mês subsequente ao cálculo.

* **"Dia de pagamento da 1ª parcela do 13º"**: Define o dia de pagamento da primeira parcela do décimo terceiro salário (ex: 30).

* **"Tipo de dia de pagamento da 1ª parcela do 13º"**: Define se o dia informado será fixo ("Dia") ou relativo ("Dia útil").

* **"Mês de pagamento da 1ª parcela do 13º"**: Determina se o pagamento ocorrerá no mês do cálculo ou no mês subsequente ao cálculo.

* **"Dia de pagamento da 2ª parcela do 13º"**: Define o dia do pagamento da segunda parcela do décimo terceiro salário (ex: 20).

* **"Tipo de dia de pagamento da 2ª parcela do 13º"**: Define se o dia informado será fixo ("Dia") ou relativo ("Dia útil").

* **"Mês de pagamento da 2ª parcela do 13º"**: Estabelece o mês em que a segunda parcela será paga (mês de cálculo ou mês subsequente ao cálculo).

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/e/2/5/6/e25605c2f6f21800/2-forma-de-calculo_y0zhi6.gif)

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## Saiba mais:

| ✅ **Leia o artigo completo:** [Como configurar uma empresa no Módulo Folha de Pagamento?](https://ajuda.calimaerp.com/pt/article/como-configurar-uma-empresa-no-modulo-folha-de-pagamento-2fs03n/)